春天的礼赞

——湖南佳惠集团2011年度总结表彰大会侧记

先进汇聚，群英荟萃。 3月17日—18日，怀化西南宾馆洋溢着喜庆的节日气氛，湖南佳惠集团在此举行2011年度总结表彰大会，隆重表彰2011年度先进团队与个人。董事长汤爱华、副董事长李小红等公司领导亲自为先进颁奖。

鲜红的地毯，热烈的掌声，敬佩的目光……当天，所有的一切都献给这些爱岗敬业、无私奉献，在平凡岗位上做出不平凡业绩的佳惠人。茶话会主席台两侧悬挂的“学先进赶先进，人人立足岗位做贡献；树标杆当明星，个个施展才干显峥嵘”标语格外醒目，彰显佳惠人立足新起点，谋划新跨越，再造新辉煌，努力完成新一年各项指标任务的坚定信心。“学先进、赶先进，人人争当先进”浓厚氛围，激励着这里的每一个佳惠人。

快速发展区域领先服务于多民族的美好生活

佳惠集团成立于1999年8月，是一家现代民营零售连锁企业。通过十年超常规发展，凭借其先进的经营理念，准确的市场定位，稳重务实的态度和扎实的市场功底，逐步使企业走向现代化、规范化、连锁化、集团化。

“到佳惠，更实惠；佳惠百货，体贴生活”。的确，佳惠在西南零售业界具有标杆意义。在怀化市区，佳惠成了市民心目中的城市“地标”。佳惠之所以具有如此强劲的活力，是因为始终把最大限度地满足普通市民最基本的日常生活需求，作为追求的目标，赢得了人心。在佳惠红极怀化之时，汤爱华经过缜密思考和反复论证，决定避实就虚寻找市场空间，进军西南二级市场。2000年8月，佳惠购物中心在贵州凯里成功登陆，走出了跨省连锁经营的第一步，也吹响了佳惠在贵州片区进军的号角。

从此，佳惠以怀化为大本营，以凯里为桥头堡，以贵州二级市场为主战场，全面扩大战果，跳跃式圈地，即先占领一个市场，再逐步把一个市场做深，他们把这种发展方式称为“围棋战略”，讲究点的布局。

在贵州市场，经过12年的发展，现贵州省拥有佳惠超市门店遍布在贵阳、凯里、铜仁、六盘水、六枝、遵义、都匀、仁怀、清镇、安顺、德江等县地市，年销售额突破10亿元，服务于7000万少数民族顾客朋友，成为区域优秀的零售商。

2011年，佳惠集团为顺应国家“成立武陵山经济协作区，进一步落实西部大开发”的政策，特新成立了武陵超市连锁公司。该公司主要发展区域为以武陵山脉为中心的湘鄂渝黔四省边境邻近地区，公司在成立不到一年的时间内，已在重庆黔江开设大型综合超市一家，并在重庆秀山、酉阳及湘西吉首、龙山、花垣等地签订多个合作项目，目前吉首及花垣项目已进入筹备阶段，同时也在积极拓展湖北恩施、贵州铜仁、湖南张家界等区域。武陵公司的发展目标是五年内销售突破十亿，成为佳惠集团发展的又一支生力军。

目前，佳惠集团拥有总资产10亿元，年销售业绩30余亿元，每年向国家上缴税收8000余万元，员工10000余人，直营门店70多家，加盟店近200余家，门店遍及湖南、贵州、重庆三省市二十个地级市，建有怀化、贵阳2个物流配送中心以及9大分公司。

先进理念，敬业精神，展现企业文化的浓厚底蕴

“有一种力量让我们不断前行，有一种力量让我们精神抖擞，这种力量来自于基层，这种力量就是员工的力量。”在当天的茶话会上，佳惠集团副董事长李小红如是说。佳惠集团辉煌业绩的取得，是全体佳惠人团结奋斗、锐意进取的结果，更凝聚着优秀管理团队、先进个人的辛勤付出。当天受到表彰的先进个人、“功夫明星”、优秀管理团队、年度人物，虽然来自不同分公司、不同门店、不同岗位，但却通过发奋工作和无私奉献赢得了同仁的赞誉和敬重。

佳惠在发展中，始终秉承“团结、敬业、廉洁、创新”的企业精神和“员工第一、顾客第一、效益第一”的企业文化。佳惠的企业文化核心就是分享文化，为员工提供实现个人价值的平台，比贡献，讲分享，促发展是佳惠企业文化的精髓所在。如今的佳惠人更加幸福、更加自信、更有尊严！

考核是保持“企业目标”和“员工意愿”均衡，维持企业可持续发展的一个节点，绩效考核的目的是对员工工作公平公正的评价，并对未来工作指明方向。通过绩效考核，实现员工与公司共同发展，共同进步的企业目标。

佳惠每年都开展各类文体活动，丰富员工精神文化生活，真正体现“佳惠是我家”的企业理念。同时，佳惠还与同行业进行各种文化交流，参与和举办各种企业文化论坛。佳惠集团领导人多次出国参观考察学习国际先进企业管理模式，并邀请国际先进企业代表到佳惠进行访问考察。通过各类活动的开展，进一步把佳惠这个品牌推向全国，推向世界。

珍惜荣誉，新程启航，佳惠发展天空更广阔

表彰仪式上，佳惠集团董事长汤爱华、副董事长李小红等集团公司领导将一本本满载收获与希望的荣誉证书送到先进个人的手上。接过红艳艳的证书，先进典型感受更多的是肩上沉甸甸的责任。

“我是怀着一颗感恩的心来的。感谢佳惠给了我成长的土壤，感谢同仁给我的支持和帮助，更加感谢佳惠大发展给了我一片广阔的天空，让我的人生有了这道亮丽的彩虹。”来自凯里东方店理货员曹洪翠激动不已。

每一个先进团队和每一名先进个人除了在心中珍藏这份无上的光荣之外，还树立了决心，一种要在今后工作中加倍努力、更多奉献的决心。荣获十大年度人物的武陵公司生鲜采购部总监李玉表示：“这份荣誉包含更多的是一份责任和努力拼搏的动力。作为一个门店的带头人，要胸怀全局、统筹兼顾，带领大家想做事、会做事、做成事，充分发挥先进典型的引领作用，为佳惠发展壮大再立新功。”

长期以来，佳惠特别重视员工的技能培养，让每个岗位的技能都练成一种功夫，用功夫来做营销，在企业形成一种以技能促销售的营销氛围。在当天的茶话会上，22名功夫明星受到隆重表彰，尤其是猪肉分割、一把抓、叠衣、甜美声音、靓丽化妆等5名“功夫明星”大展风采，把表彰会现场推向高潮。

荣誉，属于所有佳惠人。过去一年所历经的风风雨雨将永远铭刻在佳惠人的心上。新的征程已经开始，新的机遇、新的挑战、新的发展正在等待着他们。我们有理由相信，佳惠集团在公司董事长汤爱华、副董事长李小红等公司高层管理班子成员的领导下，团结拼搏、励精图治，务实开拓，不断创新。佳惠的未来必将充满阳光，佳惠的事业必将更加灿烂辉煌！